强化教师培训培养 教师学历层次不断提升

记者9日获悉，近年来我市通过打造高素质专业化创新型教师队伍，全市教育高质量发展核心竞争力持续提升，我市教育已从补短板、保学位，迈入内涵式、高质量发展加速期，正全面加快建设人民满意的教育强市。

近年来，我市坚持把教师队伍建设摆在突出位置，广招聘、抓管理、提能力、强保障，着力打造高素质专业化创新型教师队伍，为教育高质量发展提供有力支撑。

全市教师学历层次不断提升，初中教师本科以上学历达到96.69%，高中教师研究生以上学历达到23.84%。教师结构不断优化，全市基础教育阶段正高级教师198人、高级教师12639人；党员教师30748人，占全市专任教师总数的25%；25至45岁中青年教师占比68.97%。教师骨干体系逐步完备，拥有全国模范教师等一大批业务精湛的专家型教师，学科带头人、教学能手分别为1535人和7786人。一大批甘于奉献的优秀乡村教师扎根基层，全市“乡村学校从教30年教师”22707人，广大乡村教师用爱心和智慧点亮万千乡村孩子的人生梦想。

今年全市共招聘公办教师7015名，其中博士、硕士研究生1702名，占新招聘教师总数约四分之一，队伍结构进一步优化。强化教师培训培养，用实用好每年4000万元专项资金，年度培训校园长教师20万人次以上。常态化开展形式多样的师德活动，“四有”好老师不断涌现。